A lo hora de elegir, el empresario lo tiene claro. De entre todos los jóvenes recién licenciados triunfan los que hayan realizado el Programa Erasmus, o lo que es lo mismo, el que haya cursado parte de su formación en el extranjero.
¿Y por qué?
A. Dominio de los idiomas. El 80% de loas ofertas de trabajo exigen un alto nivel de inglés.
B. Disponibilidad para viajar. El 98% de los Erasmus manifiestan que no les importaría volver al extranjero.
C. Alto nivel de compromiso. Las empresas destacan que el nivel de compromiso que adquieren con su trabajo es superior a la media de los jóvenes.
D. Habilidad en la negociación.
E. Capacidad para detectar oportunidades.
F. Red de contactos internacional.
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